软件开发已成为企业的刚需，软件开发一般有两种开发模式，一种是自己组建团队开发，另一种是找IT外包公司合作。IT外包公司通常分为两种，IT人力外包和IT项目外包，那么二者有什么区别呢？哪种更好呢？下面我们带大家了解一下二者的区别，详细解释他们各自的特点和如何选择。IT人力外包
是一种更加灵活的外包形式，人力由乙方提供，由甲方面试挑选，虽然也有约定工作范畴，如某个技术领域的开发，或是测试，但具体任务是灵活的，任务由甲方负责人安排，无论任务成功与否，甲方按人员的工作时长，定期（通常是每月）和乙方结算费用。
IT人才外包的优势：
1、节省经济成本：与专 业的IT人才外包公司合作，甲方企业自身则不用投入太多的人力和资金去进行人员招聘、组建团队和发放企业正式员工才有的待遇福利，有效帮助企业节省经济成本。
2、降低运管压力：IT人力外包公司人员的人事权归属于外包公司，日常的人事管理权，包括员工培训、薪资发放、团体活动组织、人员更替等都由IT人才外包公司运营管理负责，甲方企业只需要负责跟进项目的进度即可。
3、提升办公效率：IT人才外包公司在相关的承办业务方面一般都比较专 业有着多年的经验和资 深团队，能够无缝承接甲方企业的合作业务，并完成相关工作。
4、提高核心竞争力：甲方企业外包出去的业务一般不会是自己的营业务，将其外包出去，甲方企业则不用在这一块花费太多的人力和物力，从而能够让自己的核心团队将主要精力放在自己的主营核心业务上，进而提高自己的核心竞争力。
5、避免资源短缺：避免为跟上技术变化、企业发展的脚步而产生的资源短缺的问题。用更低的投资成本实现更高的效益，IT人才外包已经成为当下行业的一个重要趋势。
IT人才外包特点：
整个开发过程透明化，企业可以直观检测软件开发的整个周期，降低沟通成本，用工灵活。